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» Startseite » Für Ausbilder

Die passenden Bewerber richtig ansprechen - Ausbildungsmarketing kompakt

Die Suche nach Auszubildenden wird immer schwieriger. Die Jugendlichen von heute wünschen sich Unternehmen, die sich von anderen Unternehmen abheben und Neues ausprobieren, um Bewerber auf sich aufmerksam zu machen.
In diesem Buch werden Ihnen Möglichkeiten  vorgestellt, wie Sie die gewünschte Zielgruppe erreichen, wie Sie die positiven Eigenschaften Ihres Unternehmen herausarbeiten und in der Öffentlichkeit vertreten und wie Sie den potenziellen Bewerbern Ihre Ausbildungsplätze vorstellen.
Dabei ist aber auch Ihre eigene Kreativität gefragt - Sie werden dazu animiert, Ihr Unternehmen durch selbst entwickelte und demnach einzigartige Werbeaktionen zu einem gefragten und begehrten Ausbildungsunternehmen zu machen.

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Produktdetails

  • ISBN: 954
  • Seitenzahl: 56 Seiten A6
  • Auflage: 1. Auflage 2012
  • Autor: Stefan F. Dietl
  • Zielgruppen des Bewerbermarketings
  • Informationsbedürfnisse der Zielgruppen
  • Alleinstellungsmerkmale Ihres Unternehmens - die "Employee Value Proposition"
  • Botschaften - womit Ihr Unternehmen nach draußen auftreten möchte
  • Wie Zielgruppen erreicht werden können
  • Der Aktionsplan
  • Erfolgsmessung - welche "Key Performance Indicator" herangezogen werden können
  • Fazit - Reflexion und Ausblick